●企業研修
【コメント】
充分な事前ヒアリングの上、その組織の課題に合わせた独自の研修を心がける。リーダーの養成とビジネス力養成で、組織と個人の成長を継続的にサポートする。事例に基づくロールプレイングやディスカッションで技術力、行動力、心構え、あり方など人間性向上を後押しする。楽しくわかりやすい進め方とすぐに実践できる内容には定評があり、特にコーチングとモチベーション理論を取り入れたリーダーシップ研修のリピート率は高い。
■リーダー養成: 部下の能力とやる気を引き出すリーダーシップ研修・会議ファシリテーション研修・目標管理面談コーチング
■ビジネス力養成: ホウレンソウ強化研修・ヒアリング強化研修・アサーション研修・プレゼンテーション研修
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●医療機関研修
【コメント】
医療法人・個人医院を対象に、看護師長、中堅看護師、歯科衛生士のコミュニケーション力向上、リーダー養成、院内チームビルディングの研修を実施している。心理学を取り入れ、人間理解と自己受容・他者受容を深める内容で、医療者としての人間性向上に力を注いでいる。医療現場におけるケーススタディは、実践的で、活用できると、研修担当者様から高い評価を得ている。
■法人病院: プリセプターのためのリーダーシップ研修、看護師長のための目標管理面談コーチング、ホウレンソウ強化研修、プリセプティ+プリセプター合同研修
■個人医院: チームワーク作りのためのインプロコーチング
院内環境整備のための会議ファシリテーション
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